Nardin Hospitality · Baghdad · Full-time
Jun 9, 2026
Manage administrative and HR operations, ensure smooth workflow, maintain employee records, and support management.
فرصة عمل – HR & Administration Officer تُعلن شركة الناردين لإدارة المطاعم (Nardin Hospitality)، إحدى الشركات البارزة في قطاع الضيافة وإدارة المطاعم في بغداد، والمالكة لعلامتي نارة ونارنج، عن توفر فرصة وظيفية مميزة للانضمام إلى فريقها المهني. تفاصيل الوظيفة: المسمى الوظيفي: HR & Administration Officer 1- موقع العمل: - بغداد – زيونة - بغداد – المنصور 2- ساعات العمل: 8 ساعات يومياً 3- أيام العمل: 6 أيام أسبوعياً الراتب: يحدد بعد المقابلة وقابل للتفاوض وفقاً للخبرة والكفاءة المهام الرئيسية: • متابعة وتنسيق العمليات التشغيلية اليومية داخل المطعم والتأكد من انسيابية سير العمل. • متابعة تنفيذ الإجراءات التشغيلية ورفع الملاحظات والتقارير للإدارة. • التنسيق بين الأقسام المختلفة لضمان تحقيق الكفاءة التشغيلية. • إعداد ومتابعة التقارير الإدارية والتشغيلية الدورية. • تنظيم وأرشفة الوثائق والسجلات الإدارية الخاصة بالشركة والموظفين. • متابعة ملفات الموظفين والتأكد من اكتمال المستندات المطلوبة وتحديثها عند الحاجة. • متابعة إجراءات انضمام الموظفين الجدد وإصدار البصمات والتعريفات الخاصة بهم. • متابعة تنفيذ القرارات والإجراءات الإدارية والتشغيلية وضمان الالتزام بها. • تقديم الدعم الإداري اليومي للإدارة ومتابعة الأعمال المكلف بها.. المؤهلات المطلوبة: • دبلوم أو بكالوريوس في إدارة الأعمال أو الموارد البشرية أو أي تخصص ذي صلة. • اولوية لمن لديه خبرات عمل سابقة في فيلد المطاعم • خبرة لا تقل عن (2 – 3) سنوات في الموارد البشرية أو الأعمال الإدارية. • إجادة استخدام Microsoft Office. • مهارات عالية في التنظيم وإدارة الوقت والمتابعة. • معرفة جيدة بإجراءات الموارد البشرية والسجلات الوظيفية. ما نقدمه: • بيئة عمل احترافية ومستقرة. • فرص للتطوير المهني والنمو الوظيفي. • العمل ضمن فريق متخصص في قطاع الضيافة والمطاعم. للتقديم: يرجى إرسال السيرة الذاتية إلى البريد الإلكتروني أو رقم الواتساب أدناه مع ذكر (HR & Administration Officer) في عنوان الرسالة. البريد الإلكتروني: [email protected] رقم الواتساب: +964 787 004 8858 انضم إلى فريق عمل احترافي في شركة الناردين لإدارة المطاعم وساهم في تطوير بيئة عمل متميزة وداعمة
Shown as published by the source channel. We translate and structure it above.
Technical / Hard Skills
Soft Skills
Benefits
This listing is aggregated from public sources (jobs_iraq1). We are not the hiring employer — apply directly with the company, and never pay anyone a fee to get a job.